Cập nhật lúc: 13:56, 14/08/2014 [GMT+7]
.

Công đoàn KKT Dung Quất: Nơi gửi gắm niềm tin của người lao động


(Báo Quảng Ngãi)- Thời gian qua, Công đoàn KKT Dung Quất đã khẳng định được vị thế, vai trò của tổ chức chính trị, xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và người lao động trên địa bàn KKT Dung Quất. Qua đó, tạo niềm tin để các nhà đầu tư đến làm ăn tại KKT Dung Quất, góp phần thúc đẩy kinh tế- xã hội của tỉnh phát triển theo hướng CNH-HĐH…

TIN LIÊN QUAN


Ông Trần Quang - Chủ tịch Công đoàn KKT Dung Quất cho biết: Hiện trên địa bàn KKT có hơn 70 doanh nghiệp (DN) đã và đang hoạt động. Trong đó, có 35 DN đăng ký nội quy lao động, 29 DN đăng ký và ký thỏa ước lao động tập thể với người lao động, 27 DN đăng ký thang bảng lương và 30 DN có tổ chức công đoàn, nâng tổng số công đoàn cơ sở được thành lập lên 39 cơ sở, với 10.000 đoàn viên/12.800 CNVC-LĐ.

CNVCLĐ các đơn vị đóng trên địa bàn KKT Dung Quất tham gia “Ngày hội công nhân” năm 2014 ở KKT Dung Quất.
CNVCLĐ các đơn vị đóng trên địa bàn KKT Dung Quất tham gia “Ngày hội công nhân” năm 2014 ở KKT Dung Quất.


Hầu hết các DN nhà nước đều thực hiện tốt chế độ, chính sách cho người lao động. Tuy nhiên, DN tư nhân, ngoài việc thu hút lao động, giải quyết việc làm, vẫn còn một số đơn vị chưa thực hiện tốt các chế độ, chính sách cho người lao động.  Công đoàn KKT đã kịp thời nắm bắt tư tưởng, tâm tư, nguyện vọng của CNVC-LĐ để phản ánh, kiến nghị với cấp ủy, chính quyền đồng cấp nghiên cứu, giải quyết.

Ngoài ra, Công đoàn KKT chủ động hướng dẫn, giám sát và chỉ đạo CĐCS trong các DN xây dựng và thực hiện Quy chế dân chủ ở cơ sở, tổ chức hội nghị người lao động. Tổ chức thương lượng với người sử dụng lao động để ký thỏa ước lao động tập thể, xây dựng hệ thống thang bảng lương, chế độ chính sách cho người lao động, tiền lương, tiền thưởng, BHXH, BHYT, BHTN, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi, chế độ ăn giữa ca… Hướng dẫn, phổ biến việc thành lập CĐCS đối với các DN chưa thành lập tổ chức Công đoàn… nhằm góp phần bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ tại DN.

Công đoàn KKT phối hợp với Ban Quản lý KKT xây dựng và tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách, pháp luật lao động có liên quan trực tiếp đến CNVCLĐ, tổ chức Công đoàn; giải quyết đơn thư khiếu nại của CNVCLĐ về chế độ tiền lương và các chế độ chính sách khác, góp phần cải thiện đời sống cho CNVC-LĐ. Các hoạt động hưởng ứng “Tuần lễ Quốc gia về An toàn, VSLĐ- PCCN” được tổ chức hiệu quả. Công đoàn KKT vận động CNVC-LĐ đóng góp 20.000 đồng/người/năm ủng hộ Quỹ “Mái ấm Công đoàn” cho CNVC-LĐ khó khăn về nhà ở... Từ nguồn tiền vận động được, Công đoàn KKT đã phân bổ 20 triệu đồng hỗ trợ đoàn viên Nguyễn Tài Lợi, Công ty Tam Minh sửa chữa nhà. Cùng với Công ty Doosan Vina hỗ trợ công nhân Lê Tấn Đức 50 triệu đồng sửa chữa nhà. Trong đó,  Công đoàn KKT Dung Quất hỗ trợ 30 triệu đồng.

Công đoàn KKT còn phối hợp với Ban Quản lý KKT tổ chức “Tháng Công nhân” và “Ngày hội Công nhân” thu hút hàng ngàn CNVC-LĐ các DN tham gia; phối hợp khám bệnh, phát thuốc miễn phí cho 300 CNLĐ. Phát động CNVC-LĐ trên địa bàn KKT tham gia cuộc thi tìm hiểu “Công đoàn Việt Nam, Công đoàn Quảng Ngãi - 85 năm xây dựng và phát triển”. Bên cạnh đó, Công đoàn KKT phối hợp với Ban quản lý KKT hướng dẫn, hỗ trợ 4 DN các thủ tục pháp lý về chính sách tài chính, thuế, thủ tục thuế xuất -nhập khẩu…

Công đoàn KKT cũng thường xuyên phát động các phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” trong CNVC-LĐ. Trong đó, Công đoàn KKT hướng dẫn các CĐCS phối hợp với lãnh đạo DN đăng ký phong trào thi đua làm việc có năng suất, chất lượng, hiệu quả, thực hành tiết kiệm, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật. Qua mỗi đợt thi đua đều tiến hành tổ chức sơ kết, tổng kết, khen thưởng kịp thời; đồng thời, tổ chức nhiều hoạt động văn hoá - văn nghệ; thể dục - thể thao, “Ngày Hội công nhân”, “Tháng Công nhân” thu hút hàng ngàn lao động tham gia nhiệt tình, sôi nổi.

Các hoạt động văn hóa thể dục thể thao được Công đoàn KKT tổ chức khá sôi nổi, rộng khắp, đã kịp thời động viên CNVC-LĐ tích cực làm việc, rèn luyện tác phong lao động công nghiệp, nâng cao phẩm chất đạo đức, lối sống, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, góp phần xây dựng KKT Dung Quất ngày càng phát triển.

Bài, ảnh: Bá Sơn
 

.